Январь
5
|
Февраль
4
|
Март
6
|
Апрель
0
|
Май
0
|
Июнь
0
|
Июль
0
|
Август
0
|
Сентябрь
0
|
Октябрь
0
|
Ноябрь
0
|
Декабрь
0
|
правовое просвещение задержка зарплаты и отпускных при увольнении
Вопрос: между мной и работодателем расторгнут трудовой договор по собственной инициативе. Полный расчет заработной платы и компенсации дней неиспользованного отпуска произведен не был. Возможно ли взыскать задолженность с работодателя?
Отвечает: помощник прокурора Октябрьского района Толкачев С.Ю.:
В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Статьей 140 ТК РФ установлено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В соответствии со статьей 114, 127 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка. При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Таким образом, Вы в праве самостоятельно обратиться с исковым заявлением в суд с требованиями к работодателю о выплате задолженности заработной платы и компенсации неиспользованного отпуска.
Кроме того, в соответствии со статьей 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, работодатель обязан Вам выплатить их с процентами.
В статье 237 Трудового кодекса Российской Федерации указано, что если Вам причинен моральный вред, неправомерными действиями или бездействием работодателя, то он возмещается в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Прокурор Октябрьского района Н.М. Воротынцева
-
Общая информация
- Имущественная поддержка субъектов МСП
- Администрация муниципального образования
- Муниципальные правовые акты
-
Противодействие коррупции
- Нормативные правовые акты в сфере противодействия коррупции
- Антикоррупционная экспертиза
- Формы документов, связанных с противодествием коррупции, для заполнения
- Методические материалы
- Обратная связь для сообщения фактов коррупции
- Сведение о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
- Доклады, отчеты
- Статистическая информация
- Комиссия по соблюдентю требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
- Твердые коммунальные отходы
- Муниципальный контроль
- Официальные выступления и заявления
- Кадровый резерв
- Обращения граждан и организаций
- Статистика
- Защита населения и территорий от чрезвычайных ситуаций
- Международное сотрудничество
- Результаты проверок
- Муниципальные закупки
- Устав
- Генеральный план и Градостроительное зонирование
- Памятка государственному (муниципальному) служащему
- Сведения о доходах муниципальных служащих